Quelle est le réel retour sur investissement (ROI) du Coaching ?

Nous ne parlerons  que des Coachs accrédités par une organisation indépendante des écoles de formation. Les écoles de Coaching incitent les participants à se dire certifiés dès lors que leur école, en toute consanguinité, leur a délivré un diplôme qui tient lieu de facture de la Formation!

Lorsque ces Coachs pratiquent leur métier ET lorsque les clients ont une réelle demande, le Coaching est extrêmement rentable.  KPMG a fait une étude sur le sujet il y a quelques années et le résultat est probant : le retour sur investissement, lorsque le résultat intangible est transformé en euros, est au minimum de 1 à 7. J’ai vécu des séances ou avec 1000€ d’honoraires HT on faisait économiser plusieurs millions d’euros de pénalités de retard dans une négociation. Comment chiffrer le ROI d’une transition de carrière réussie où un cadre en recherche d’emploi, ou pire à contre-emploi, rebondit et reste 10 ans dans son nouveau job ? Mais le plus fréquent c’est la montée en compétence managériale ou le développement du leadership d’un dirigeant qui se chiffre aisément en centaines de K€ durables.

Pensez-y!